1 – Importância para o Jovem Aprendiz
- Começo da carreira profissional;
- Maior facilidade para acessar o mercado de trabalho;
- Aptidão para atuar em diferentes áreas da organização;
- Experiências para serem colocadas no currículo;
- Direitos trabalhistas assegurados;
- Maiores chances de contratação na mesma empresa;
- Maior autonomia financeira e ajuda em despesas familiares.
2 – Importância para a empresa
- Oportunidade de desenvolver um perfil profissional que a empresa pede;
- Fomento a grandes talentos;
- Inserção de novas ideias e perspectivas em equipe;
- Vantagens e incentivos fiscais;
- Contribuição social;
- Participação ativa no combate à evasão escolar e ao trabalho infantil informal;
- Contrato em prazo determinado;
- Isenção de multa de rescisão;
- Dispensa de cumprimento do Aviso Prévio e somente 2% de contribuição previdenciária;
- Redução de custos com o FGTS.
Por fim, a entrada no mercado de trabalho como jovem aprendiz pode ser a porta de entrada para uma grande carreira profissional, junto a uma grande responsabilidade de impacto social da empresa que coloca jovens aprendizes em seu estabelecimento. Negócios que proporcionam inclusão social e contribuem para a formação dos grandes profissionais do país e que ganham reconhecimento e prestígio diante do mercado e da sociedade.
Acesse o link da Caixa Econômica (https://www.caixa.gov.br/sobre-a-caixa/trabalhe-na-caixa/Paginas/default.aspx) e obtenha mais informações.
